Notre Certificat

La performance d’une équipe ne se mesure pas à la somme des réalisations individuelles mais à la capacité collective de collaboration, courage, résilience et créativité. Gérer une équipe ne nécessite pas uniquement du bon sens. Ce programme vous donnera les outils nécessaires pour aborder votre rôle de leader avec sérénité et confiance.

Diplôme

Certificat Universitaire (CAS)

Durée

15 jours sur 6 mois

Langue

Français

Dates

septembre 2021 à février 2022

Inscription

Avant le 31 juillet 2021

Prix

9'500 CHF

Le contexte actuel, volatile, incertain, complexe et ambigu (on parle d’environnement « VUCA ») invite les leaders à développer de nouvelles compétences afin de gérer leurs équipes avec succès tout en prenant compte de toutes les parties prenantes. Gérer une équipe ne peut se faire sans se connaître soi-même ni sans tenir compte des multiples facettes d’un groupe. Ce certificat vous donnera des outils adéquats et pertinents pour amener vos équipes à la performance, au succès dans un contexte de bienveillance et d’écoute.

 

Vous découvrirez des techniques éprouvées et applicables à tout moment pour guider une équipe avec ambition, confiance et bienveillance. De nombreux échanges d’expérience et de cas pratiques viendront enrichir le contenu de de certificat afin d’y apporter cette dimension applicable nécessaire.

Objectifs de Formation

  1. Comprendre et définir l’impact des compétences humaines et sociales dans la conduite d’une équipe ou d’un service.
  2. Renforcer la connaissance de soi et mieux comprendre les comportements humains au sein des organisations.
  3. Identifier des pratiques de management concrètes et applicable qui renforcent l’impact du leader auprès de son équipe.

Public Cible

  1. Toute personne responsable d’un service ou d’une équipe qui souhaite développer ses compétences humaines et interpersonnelles.
  2. Cadres ou futurs cadres souhaitant développer et réviser leurs comportements et pratiques en tant que leader.
  3. Cadres et futurs cadres désireux d’amener leurs équipes à devenir durablement performantes grâce à une approche plus humaine.

Calendrier et Horaires

Le Certificat (CAS) en Gestion d’équipe a été conçu pour les professionnels, en tenant compte des défis actuels. Cette formation continue intègre une forte dimension participative. Les concepts fondamentaux seront préalablement présentés, puis complétés et illustrés par de nombreux exercices pratiques dérivés de cas réels. Le certificat universitaire (CAS) en Gestion d’équipe se compose de 5 modules de 3 jours chacun. Ceci représente donc 15 jours de formation répartis sur 6 mois: 3 à 5 jours par mois, les jeudis, vendredis et samedis. Soit au total 105 heures d’enseignement et environ 105 heures de travail personnel.

Modules du Programme

Chaque module peut également être suivi individuellement.

Conditions d’admission

Le Comité directeur du centre de formation se réserve le droit d’accepter la candidature de personnes qui ont une expérience d’au moins trois ans dans une position à responsabilité mais qui ne répondent pas aux exigences stipulées ci-dessous.

Expérience Professionelle

Avoir au moins 3 ans d'expérience professionnelle pertinente.

Cursus Académique

Être en possession d'un titre universitaire, d'une haute école spécialisée (Bachelor / Master), ou d'un titre jugé équivalent par la direction du programme;

Modalités de Paiement

Prix Catalogue

9'500 CHF

L'ensemble des frais relatifs à la formation continue sont, sauf exception, déductibles des impôts. N'hésitez pas à vous renseigner auprès des organismes compétents.

ACOMPTE

1'500 CHF

Payable dans les 7 jours dès réception de la lettre de confirmation de votre inscription.

RABAIS (10%)

-950 CHF

Une réduction est offerte aux cotisants Alumni HEC ou aux inscriptions reçues avant le 30 avril (cette offre est non cumulable).

Demandez un renseignement

participez à nos séances d'information